Perder el Trabajo: Qué Suele Pasar Después

Pasos, en orden

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   Anote la fecha exacta en que termina su cobertura del trabajo

   Cada plazo de esta página se cuenta desde esa fecha, o desde que le envían por correo su aviso de COBRA. Confirme la fecha real en vez de adivinar desde su último día de trabajo.

   Agencia: Former employer or plan administrator
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   Decida sobre COBRA antes de que cierre su ventana de elección

   COBRA le permite mantener el mismo plan de salud del trabajo por un tiempo limitado, casi siempre a un costo mucho más alto. Los planes suelen describir una ventana de 60 días para elegirlo y otra ventana para hacer su primer pago. Esta página no confirmó de forma independiente esos plazos exactos. Lea la fecha límite impresa en su propio aviso de elección de COBRA.

   Agencia: Former employer or COBRA administrator

   Fecha límite · 60 díasThe date your job coverage ends, or the date your COBRA election notice is mailed, whichever is laterCommonly described as a strict, no-exception deadline once it starts, but that specific rule was not confirmed with a fetched government quote in this review.
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   Compare COBRA con un plan del Mercado antes de elegir uno

   Un plan del Mercado puede costar menos y puede incluir un subsidio. Si elige COBRA primero, puede tener que esperar a la próxima inscripción abierta para cambiar a un plan del Mercado.

   Agencia: HealthCare.gov or your state marketplace

   “If you choose to enroll in COBRA coverage through your former employer, however, you will need to wait until the next Marketplace Open Enrollment period if you want to switch to a Marketplace plan.”

   Vea avisos de Mercado de ACA
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   Use su ventana especial del Mercado si no elige COBRA

   Perder la cobertura del trabajo abre un período especial de inscripción para un plan de salud del Mercado. También puede inscribirse hasta 60 días antes de que termine su cobertura.

   Agencia: HealthCare.gov or your state marketplace

   Fecha límite estricta, sin excepciones · 60 díasThe date your job-based health coverage endsYou may also enroll up to 60 days before the loss of coverage.

   “a qualified individual or enrollee has 60 days from the date of a triggering event to select a QHP ... 60 days before and...60 days after the triggering event”

   Vea avisos de Mercado de ACA
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   Tenga lista la prueba de la pérdida de su cobertura al inscribirse

   El Mercado ha pedido documentos que prueben la pérdida de cobertura antes de confirmar algunos períodos especiales de inscripción. Guarde una copia de su aviso de COBRA o su último recibo de pago que muestre que tenía cobertura del trabajo, por si se lo piden.

   Agencia: HealthCare.gov or your state marketplace
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   Solicite el dinero de desempleo estatal de inmediato

   Perder el trabajo sin culpa propia es la prueba principal que usan la mayoría de los estados. Los estados suelen esperar una solicitud poco después de su último día trabajado. Confirme la fecha límite exacta y los pasos de certificación semanal en el sitio de desempleo de su propio estado.

   Agencia: State unemployment insurance office

   Vea avisos de Desempleo